[et_pb_section fb_built=»1″ fullwidth=»on» _builder_version=»4.27.4″ _module_preset=»default» hover_enabled=»0″ global_colors_info=»{}» locked=»off» theme_builder_area=»post_content» sticky_enabled=»0″][et_pb_fullwidth_post_title comments=»off» featured_image=»off» text_color=»light» _builder_version=»4.27.4″ _module_preset=»default» background_color=»#68042e» text_orientation=»center» hover_enabled=»0″ text_shadow_style=»preset1″ global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content» sticky_enabled=»0″][/et_pb_fullwidth_post_title][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=»1″ _builder_version=»4.27.3″ _module_preset=»default» locked=»off» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_row _builder_version=»4.27.4″ _module_preset=»default» custom_padding=»||21px|||» locked=»off» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_column type=»4_4″ _builder_version=»4.27.4″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_post_slider include_categories=»1925″ show_more_button=»off» excerpt_length=»150″ show_meta=»off» image_placement=»left» bg_overlay_color=»rgba(122,196,72,0.97)» use_text_overlay=»on» _builder_version=»4.27.4″ _module_preset=»default» header_font=»Alatsi|||on|||||» header_text_color=»#FFFFFF» body_font=»Montserrat||||||||» body_font_size=»14px» body_line_height=»1.6em» background_color=»rgba(169,255,33,0.34)» button_alignment=»center» width=»85%» max_width=»100%» module_alignment=»center» content_width=»100%» min_height=»433px» height=»100px» max_height=»1000px» animation_style=»fold» auto=»on» link_option_url_new_window=»on» border_radii_image=»off|10px|10px|10px|10px» box_shadow_style=»preset1″ box_shadow_style_image=»preset1″ box_shadow_vertical_image=»0px» text_shadow_style=»preset3″ global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][/et_pb_post_slider][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=»4.27.4″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_column type=»4_4″ _builder_version=»4.27.4″ _module_preset=»default» global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content»][et_pb_text _builder_version=»4.27.4″ _module_preset=»default» hover_enabled=»0″ global_colors_info=»{}» theme_builder_area=»post_content» sticky_enabled=»0″]
Misantla, Ver., domingo 17 de agosto de 2025.– Con total apertura y compromiso hacia la comunidad educativa, las secretarías de Educación de Veracruz (SEV) y de Finanzas y Planeación (Sefiplan), sostuvieron un encuentro con líderes sindicales del Instituto Tecnológico Superior de Misantla (ITSM), logrando acuerdos para fortalecer el desarrollo académico y laboral de la institución.
Autoridades de ambas dependencias atendieron de manera directa las inquietudes de los representantes sindicales, en el marco de respeto y diálogo. Durante la reunión se informó que la SEV a través de la Oficialía Mayor ha cumplido en tiempo y forma con los procesos de pago correspondientes; mientras que la Sefiplan ha garantizado el pago puntual de la nómina del Instituto.
Siguiendo la política de puertas abiertas que distingue a la administración estatal, la dependencia educativa refrendó su compromiso de mantener un diálogo permanente con todos los sindicatos magisteriales, reconociendo su papel como representantes legítimos de la comunidad educativa.
Para la SEV, este ejercicio de atención directa se suma a las reuniones previas sostenidas en Xalapa y Huatusco, y responde al objetivo de escuchar y atender las necesidades de los 21 Institutos Tecnológicos, las tres Universidades Tecnológicas y la Universidad Politécnica.
Con total apertura y compromiso hacia la comunidad educativa, la SEV y Sefiplan, sostuvieron un encuentro con líderes sindicales del Instituto Tecnológico Superior de Misantla.
[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section]
